De salarissen van topfunctionarissen bij de overheid of bedrijven van de overheid moeten uiterlijk op 21 december 2027 zijn aangepast aan de LNT (‘Landsverordening Normering Topinkomens’). Dat meldt ochtendkrant Extra. Dat blijkt uit de recent gepubliceerde nota van toelichting bij de wet.

De LNT is een wet die bepaalt hoeveel topfunctionarissen maximaal mogen verdienen. Het doel van de wet is om grote verschillen tussen salarissen in de overheid en het gewone personeel te verkleinen en ervoor te zorgen dat belastinggeld eerlijk wordt gebruikt.

De wet trad op 21 december 2022 in werking en bepaalt hoeveel topfunctionarissen mogen verdienen. In grote overheidsbedrijven is het maximum 386.000 gulden per jaar. In kleinere bedrijven mag een topfunctionaris maximaal 297.000 gulden per jaar verdienen.

Om de overgang makkelijker te maken, is er een regeling. Wie nu meer verdient dan toegestaan, moet binnen twee jaar minder gaan verdienen. Daarna wordt het salaris in drie stappen verlaagd, zodat alle salarissen uiterlijk op 21 december 2027 voldoen aan de wet.

De overheid kijkt ook of het loon van medisch specialisten kan worden aangepast. Het doel is dat mensen sneller zorg krijgen en wachttijden korter worden.